Personalentwicklung umfasst alle Aktivitäten, Maßnahmen und Prozesse, die die Medizinische Universität Wien entwickelt oder nutzt, um die Leistungen zu verbessern und das Potential ihrer Mitglieder (Human Resources) zu fördern.
Das Ziel ist, die MitarbeiterInnen zu befähigen, ihre Aufgaben effizient und erfolgreich zu bewältigen, sowie sich neuen Herausforderungen selbstbewusst und motiviert zu stellen. Die Qualifikation und die Leistungsbereitschaft der MitarbeiterInnen sind die Voraussetzung für den Erfolg der Medizinischen Universität Wien als autonome und wettbewerbsfähige Organisation.
Die Angebote der Personalentwicklung stehen allen MitarbeiterInnen (wissenschaftliches und allgemeines Personal) der Medizinischen Universität Wien zur Verfügung.