Die Medizinische Universität Wien zählt mit rund 6.500 Mitarbeiter:innen und 8.600 Studierenden zu einer der größten biomedizinischen Spitzenforschungs- und Lehrinstitutionen Europas. Die Universitätsklinik für Klinische Pharmakologie sucht ab sofort, in Vollzeit (40 Wochenstunden) und befristet bis 31. Dezember 2027 (mit Option auf Verlängerung) eine:n Study Nurse (m/w/d).
Zur Verstärkung des Teams der Universitätsklinik für Klinische Pharmakologie suchen wir eine engagierte und strukturierte Persönlichkeit für praktische Durchführung sowie die administrative Betreuung von Forschungsprojekten innerhalb unserer Organisationseinheit.
Ihre Aufgaben
- Mitarbeit bei der praktischen Durchführung klinischer Studien
- Unterstützung des Aufbaus eines Österreichischen Studiennetzwerkes
- Administrative Unterstützung klinischer Studien: Formale und inhaltliche Bearbeitung von klinischen Prüfungen und Studien in CTIS; Ansprechpartner:in für klinische Prüfer:innen
Ihr Profil
- Diplomierte:r Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger (DGKSP)
- Eintragung ins Gesundheitsberuferegister
- Erfahrung im Bereich klinischer Studien
- Vorerfahrung im Bereich CTIS von Vorteil
- Erfahrung in der Projekt- und Forschungsadministration von Vorteil
- Strukturierte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Organisatorische Kompetenz, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
- Sicherer Umgang mit MS Office: Kenntnisse von Access-Datenbanken von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
- Zuschuss zum Jobticket als Beitrag zum Klimaschutz
- Sichere Arbeitgeberin mit angenehmem Betriebsklima
- Betriebliche Altersvorsorge für alle Mitarbeiter:innen
- Kostengünstige Parkplätze sowie Abstellplätze für Fahrräder vorhanden
- Flexibles Gleitzeitmodell mit Gestaltungsmöglichkeit
- Ausgewogene Work-Life-Balance
- Gute Verkehrsanbindung in zentraler Lage
- Betriebskantine (Mensa) mit vergünstigten Speisen
- Zahlreiche Mitarbeiter:innen-Rabatte und Aktionen
- Ganzjährige Kinderbetreuung wie Betriebskindergarten oder Ferienaktion
- Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
- Beratungsangebote je nach Bedarf
- Gesundheitsmaßnahmen zur Vorsorge und Gesundheitsförderung
- Mitarbeiter:innen-Events (Veranstaltungen zum Vernetzen und Feiern sowie Fachvorträge)
- Barrierefreiheit und Bekenntnis zu Diversität und Inklusion
Das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung (Uni-KV, VerwGr. IIIb) beträgt derzeit Euro 3.495,-- brutto (14x jährlich) auf Vollzeitbasis und kann sich eventuell durch die Anrechnung von entsprechenden, einschlägigen Vorerfahrungen und um sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltsbestandteile erhöhen.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen und/oder chronischen Erkrankungen und laden daher besonders dazu ein. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Behindertenvertrauensperson der MedUni Wien. Informationen finden Sie unter
https://br-ap.meduniwien.ac.at/en/ueber-uns/behindertenvertrauenspersonen/.
Die Informationen gemäß Datenschutz-Grundverordnung finden Sie unter www.meduniwien.ac.at/datenschutz/bewerbungen.
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, bestehend aus Lebenslauf, Anschreiben und gegebenenfalls Zeugnisse und Zertifikate als Nachweis der gewünschten Qualifikationen. Bei reglementierten Berufen legen Sie bitte auch einen Nachweis der Berufsberechtigung bei.
Geben Sie die Kennzahl: 863/25 im Betreff an und senden Sie die Unterlagen bis zum 2. Jänner 2026 an: bewerbungen@meduniwien.ac.at.
Wir weisen darauf hin, dass für die Aufnahme als Mitarbeiter:in eines Gesundheitsberufs an der Medizinischen Universität Wien im gesamten klinischen Bereich ein Impf- und Immunitätsnachweis Voraussetzung ist. Der medizinische Impf- oder Immunitätsnachweis erfolgt ausschließlich durch die Verwendung des folgenden Formulars: IMPF-und IMMUNITÄTSNACHWEIS.
Wir weisen darauf hin, dass anfallende Kosten vom:von der Bewerber:in selbst zu tragen sind.
Im Einzelfall können weitere Nachweise, wie z.B. ein Lungenröntgen oder ein medizinisches Eignungsschreiben, zusätzlich zum Impf- und Immunitätsnachweis eingefordert werden.