Die Gruppe für betreuende und pflegende Angehörige ist eine offene Austausch- und Vernetzungsplattform für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Betreuungs- und Pflegeaufgaben in der Familie. Zum einen werden in dieser Gesprächsgruppe relevante Informationen für Angehörige (Pflegegeld, Sachwalterschaft, Pflegen zu Hause oder im Heim,…) vermittelt zum anderen dient die Gruppe dazu, sich mit anderen Betroffenen auszutauschen und sich gegenseitig Rat und Unterstützung zu geben.
Angeleitet wird die Gruppe von Mag.a Daniela Kern-Stoiber (Klinische und Gesundheitspsychologin, Frauengesundheitszentrum F.E.M.) und Mag.a Angelika Hoffer-Pober (Klinische und Gesundheitspsychologin, MedUni Wien, Gender Mainstreaming).
Termine bis zum Sommer 2013:
14.00 bis 16:00
06.5.2013
Bauteil 88, Seminarraum der Informatik, Ebene 3, Raum 513
10.6.2013
Bauteil 88, Bibliothek der Informatik, Ebene 3, Raum 806 (Input: Pflegegeld/ Fond Soziales Wien)
Um Anmeldung wird gebeten. Wir freuen uns auf Ihr Kommen!
Die Eltern-Kind-Gruppe ist eine offene Austausch- und Vernetzungsplattform für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Babys und Kleinkindern. Die Eltern-Kind-Gruppe findet einmal im Monat von 9:30 bis 11:30 statt. Dabei besteht die Möglichkeit, sich zu einem bestimmten angebotenen Thema auszutauschen aber auch mit einem aktuellen Anliegen zu kommen. Krabbeldecken und Spielsachen für die Kinder stehen zur Verfügung.
Angeleitet wird die Gruppe von Mag.a Angelika Hoffer-Pober (Klinische und Gesundheitspsychologin, MedUni Wien, Gender Mainstreaming).
Termine:
jeweils 9:30 – 11:30 Uhr
20.2.2013 Stillen und Füttern
Bauteil 88, Bibliothek der Informatik, Ebene 3, Raum 806 27.3.2013 Geschwister
Bauteil 88, Bibliothek der Informatik, Ebene 3, Raum 806
24.4.2013 Partnerschaft
Bauteil 88, Seminarraum der Informatik, Ebene 3, Raum 513
16.5.2013 Wiedereinstieg
Bauteil 88, Personalabteilung, Ebene 2, Raum 803
18.6.2013 Eingewöhnung im Kindergarten(Kindergruppe, Tagesmutter,..)Bauteil 88, Bibliothek der Informatik, Ebene 3, Raum 806
Die „Offene Coachinggruppe für Frauen mit Kindern" versteht sich als offene Austauschplattform für Mitarbeiterinnen zu Themen wie Vereinbarkeit von Karriere an der MedUni Wien und Leben mit Kind(ern), Wiedereinstieg, Work-Life-Balance, Persönlichkeitsentwicklung usw.
Einmal im Monat besteht somit die Möglichkeit, sich zu einem bestimmten Thema auszutauschen und eigene (neue) Strategien zu erarbeiten. Dabei steht es Ihnen offen, ob Sie zu einzelnen Terminen kommen möchten oder am gesamten Gruppenangebot teilnehmen.
Angeleitet wird die Gruppe von Mag.ª Silvana Kederst (Coach, Unternehmensberaterin, Psychotherapeutin i.A.) und Mag.ª Angelika Hoffer-Pober (Klinische und Gesundheitspsychologin, MedUni Wien, Gender Mainstreaming).
Termine 2013:
17.01.2013 10 - 13 Uhr persönliche Potentiale R1
12.02.2013 10 - 13 Uhr Karenz- und Wiedereinstiegsplanung R1
14.03.2013 14 - 17 Uhr Herausforderungen an Patchworkfamilien R3 18.04.2013 14 - 17 Uhr Stressbewältigung und Entspannungsübungen R1
23.05.2013 10 - 13 Uhr Was ist gute Kinderbetreuung? R2
12.06.2013 13 - 16 Uhr Vereinbarkeit Karriere und Kind R1
24.07.2013 13 - 16 Uhr Selbstwert/Selbstvertrauen R1
28.08.2013 13 - 16 Uhr Selbstpräsentation R1
19.09.2013 10 - 13 Uhr Karenz- und Wiedereinsteigsplanung R2
15.10.2013 14 - 17 Uhr Frauen- u. Männerbild/Kultur an d. MedUni Wien R2
14.11.2013 10 - 13 Uhr Umgang mit Krisen R1
02.12.2013 14 - 17 Uhr Zeitmanagement R1
R1 = Bauteil 88, Bibliothek der Informatik, Ebene 3, Raum 806
R2 = Bauteil 88, Seminarraum der Informatik, Ebene 3, Raum 513
R3 = Bauteil 88, Besprechungszimmer der Informatik, Ebene 3, Raum 506
Zur besseren Planbarkeit der Gruppentermine ist es für uns hilfreich, wenn Sie sich für einzelne Termine oder das gesamte Programm anmelden.
Bitte sagen Sie auch ab, wenn Sie doch nicht kommen können. Natürlich ist es dennoch möglich spontan teilzunehmen. Wir freuen uns auf Ihr Kommen!'
Die MedUni Wien bekennt sich in der Satzung zu einer gleichen Verteilung von Berufs- und Familienarbeit zwischen Männern und Frauen und fördert daher auch die Übernahme von Verantwortung und Aufgaben von Männern im Bereich der Familie. Der Anteil der Männer, die z.B. Vaterkarenz in Anspruch nehmen, ist nach wie vor sehr gering.
Um Männer mit Kindern darin zu bestärken, ihre Rolle als Vater auch aktiv zu leben und dies im beruflichen Umfeld auch sichtbar zu machen bietet die Stabstelle Gender Mainstreaming seit Herbst 2011 eine „offene Vätergruppe“ zum Austausch und zur Vernetzung von Mitarbeitern an. Zielgruppe sind Mitarbeiter der MedUni Wien mit Kindern, die sich mit anderen zum Thema Vereinbarkeit von Familienarbeit und Berufsarbeit austauschen möchten.
Ziel der offenen Vätergruppe ist es, jeweils zu einem bestimmten Thema, eine Austauschplattform zu schaffen, Vernetzung zu ermöglichen und Unterstützung anzubieten.
Angeleitet wird die Gruppe von Dr. Georg Zepke (Institut für systemische Organisationsforschung) und Mag.a Angelika Hoffer-Pober (MedUni Wien, Gender Mainstreaming).
Zeitlicher Rahmen:
Oktober 2012 bis Juni 2013 5 Termine a 2 Stunden
Termine und Themen:
22.10.2012 14 - 16 Uhr arbeitsrechtliche Aspekte von Väterkarenz
28.11.2012 14 - 16 Uhr Stress- und Zeitmanagement
13.02.2013 09 - 11 Uhr Kinderbetreuung
08.04.2013 14 - 16 Uhr Karenzzeit und Wiedereinstieg
05.06.2013 14 - 16 Uhr Beruf und Familie
Ort:
22.10.2012 und 05.06.2013:
Bauteil 88, Seminarraum der Informatik, Ebene 3, Raum 513
28.11.2012, 13.02.2013 und 08.04.2013:
Bauteil 88, Bibliothek der Informatik, Ebene 3, Raum 806
Kinderbetreuung ist auf Anfrage möglich!
Zur besseren Planbarkeit der Gruppentermine ist es für uns hilfreich, wenn Sie sich für einzelne Termine oder das gesamte Programm anmelden, um die Teilnehmerzahl besser abschätzen zu können. Bitte sagen Sie auch ab, wenn Sie doch nicht kommen können.
Natürlich ist es dennoch möglich, spontan zu kommen. Wir freuen uns auf Ihr Kommen und einen angeregten Austausch!
Dr. Georg Zepke
Leiter des „Instituts für systemische Organisationsforschung“, Unternehmensberater, Trainer und Organisationswissenschaftler; Universitätslektor an den Universitäten Wien, Klagenfurt und Graz;
Mitglied der Österreichischen Gesellschaft für Gruppendynamik und Organisationsberatung (ÖGGO), Lehrsupervisor, Netzwerkpartner mehrerer Beratungsfirmen im In- und Ausland.
Vater von zwei Söhnen (5 und 7 Jahre alt)
Mag.ª Angelika Hoffer-Pober
Seit 2004 an der MedUni Wien, stellvertretende Leiterin der Stabstelle Gender Mainstreaming, Klinische und Gesundheitspsychologin, zuständig für die Konzeption und Durchführung von Frauenförderprogrammen, Einzelberatung und Gruppencoaching sowie Frauen- und Geschlechterforschung.
Mutter von zwei Söhnen (4 und 9 Jahre alt).
Kontakt:
Mag.ª Angelika Hoffer-Pober
Gender Mainstreaming
Spitalgasse 23
1090 Wien
E-Mail: angelika.hoffer-pober@meduniwien.ac.at
Telefon: 40 160 / 11404