An der Medizinischen Universität Wien ist an der Universitätsklinik für Neurochirurgie mit der Kennzahl: 2233/21, voraussichtlich ab 3. Mai 2021 eine Stelle mit einem Beschäftigungsausmaß von 40 Wochenstunden mit einer Assistentin / einem Assistenten (postdoc) zu besetzen.
Das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit Euro 3.945,-- brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltsbestandteile erhöhen.
Als eines der führenden universitären Zentren in Europa bieten wir spezielle Nachwuchsförderung in wissenschaftlicher Forschung und Lehre an.
Das Arbeitsverhältnis als Ersatzkraft ist befristet für die Dauer der Abwesenheit einer Mitarbeiterin / eines Mitarbeiters voraussichtlich bis 31. Dezember 2022.
Anstellungserfordernisse: Abgeschlossenes Studium der Molekular Technik und Zellkultur mit facheinschlägigem Doktorat, Qualifikation in Forschung und Lehre. Die fremdenrechtlichen Anstellungserfordernisse bei Nicht-EU-BürgerInnen müssen gewährleistet sein.
Gewünschte Zusatzqualifikationen: Das neurochirurgische Forschungslabor sucht eine wissenschaftliche MitarbeiterIn mit PhD Abschluss mit Erfahrung im Gebiet der translationalen pädiatrischen und adulten neuroonkologischen Forschung. Erfahrung in verschiedensten molekularbiologischen, zellbiologischen, histologischen und genetischen Methoden sind vorausgesetzt. Des Weiteren sind Kenntnisse in in silicio Analysen (Grundkenntnisse in Systembiologie, Erfahrung mit R) erwünscht. Erfahrung in Labormanagement und in der Etablierung verschiedenster Zellmodellen ist erwünscht. Nachweisliche wissenschaftliche Qualifikation anhand von Publikationen in international anerkannten Zeitschriften und Vortragserfahrung in universitärer Lehre sind erwünscht.
Die Medizinische Universität Wien strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
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Kennzahl: 2233/21
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte mit der Kennzahl: 2233/21 bis 14. April 2021 an:
bewerbungen@meduniwien.ac.at
oder postalisch an:
Medizinische Universität Wien
Abteilung Personal und Personalentwicklung
1090 Wien, Spitalgasse 23
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