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Nr22 Urologie, Kennzahl: 434/24

Die Medizinische Universität Wien zählt mit rund 6.000 Mitarbeiter:innen und 8.000 Studierenden zu einer der größten biomedizinischen Spitzenforschungs- und Lehrinstitutionen Europas. Die Universitätsklinik für Urologie sucht ab sofort, in Vollzeit und befristet auf 6 Jahre eine:n Clinical fellow Uro-Onkologie (m/w/d).

 

Unser Angebot

  • Sichere Arbeitgeberin mit angenehmen Betriebsklima
  • Ausgewogene Work-Life-Balance
  • Flexibles Gleitzeitmodell mit Gestaltungsmöglichkeit
  • Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
  • Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events (Team-Event, Weihnachtsfeier etc.)
  • Barrierefreiheit und Bekenntnis zu Diversität und Inklusion
  • Gute Verkehrsanbindung (u.a. U6, 5, 33, 37, 38, 40, 41, 42) in zentraler Wiener Lage
  • Betriebliche Altersvorsorge für alle Mitarbeiter:innen
  • Betriebskantine (Mensa) mit vergünstigten Speisen
  • Zahlreiche Mitarbeiter:innen-Rabatte und Aktionen durch den Betriebsrat
  • Ganzjährige Kinderbetreuung wie Betriebskindergarten oder Ferienaktion
  • Kostengünstige Parkplätze vorhanden

Ihre Aufgaben

  • Fachärztliche Versorgung ambulanter und stationärer Patient:innen
  • Aufnahme, Untersuchung und Versorgung der Patient:innen
  • Aufnahme- und Entlassungsgespräche
  • Erstellen von Therapiekonzepten und Entlassungsbriefe

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Medizinstudium mit facheinschlägigem Doktorat
  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachärzt:in für Urologie
  • Klinische Erfahrung und umfassende Fachkenntnisse im Bereich der Urologie, Schwerpunkt Onkologie
  • Selbstständige chirurgische Tätigkeiten im Bereich offener und endourologischer Chirurgie
  • Wissenschaftliche Publikationen im Bereich Uroonkologie
  • Teamfähigkeit und Integrität

Das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung (Uni-KV, VerwGr. B1b) beträgt derzeit Euro 7.243,-- brutto (14x jährlich) auf Vollzeitbasis und kann sich eventuell durch die Anrechnung von entsprechenden, einschlägigen Vorerfahrungen und um sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltsbestandteile erhöhen.

Die Medizinische Universität Wien strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und/oder chronischen Erkrankungen und laden daher besonders dazu ein. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Behindertenvertrauensperson der MedUni Wien. Informationen finden Sie unter
https://br-ap.meduniwien.ac.at/en/ueber-uns/behindertenvertrauenspersonen/.

Die Informationen gemäß Datenschutz-Grundverordnung finden Sie unter
www.meduniwien.ac.at/datenschutz/bewerbungen.

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte mit der Kennzahl: 434/24 bis 10. Juli 2024 an: bewerbungen@meduniwien.ac.at.