An der Medizinischen Universität Wien ist in der Abteilung Personal und Personalentwicklung mit der Kennzahl: 11404/19 eine Ersatzkraftstelle einer / eines vollbeschäftigten Referentin / Referenten (gemäß Kollektivvertrag – Verwendungsgruppe IIIa) voraussichtlich mit 1. Juli 2019 (befristet bis 2. Jänner 2022) zu besetzen.
Das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit Euro 2.061,60 brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltsbestandteile erhöhen.
Aufgabengebiet:
Verwaltung von Lehraufträgen (Vertragserstellung, sozialversicherungsrechtliche Maßnahmen, Bezugsanweisung)
Verwaltung von Reisekosten (Anträge Dienstreisen und Abrechnung Dienstreisen prüfen)
Verfahren gemäß § 308 und § 311 ASVG.
Anstellungserfordernisse: Matura oder gleichzuhaltende Qualifikation.
Gewünschte Qualifikationen: Beherrschung der gängigen Büro-Software (Microsoft Office: Word, Excel etc.), Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Fähigkeit zu genauem selbstständigen Arbeiten, sicheres Auftreten, sehr gute und fachadäquate Ausdrucksweise für schriftliche Korrespondenz und mündliche Auskunft, Kommunikationsfähigkeit, Kundenkontakt, Belastbarkeit, Flexibilität und Lernbereitschaft.
Bei gleicher Qualifikation wird die Einstellung von Bewerbern/innen mit Erwerbsminderung gefördert.
Die Informationen gemäß Datenschutz-Grundverordnung finden Sie unter www.meduniwien.ac.at/datenschutz/bewerbungen.
Information regarding the General Data Protection Regulation is available at www.meduniwien.ac.at/datenschutz/bewerbungen_en.
Kennzahl: 11404/19
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte mit der Kennzahl: 11404/19 bis 26. Juni 2019 an:
bewerbungen@meduniwien.ac.at
oder postalisch an:
Medizinische Universität Wien
Abteilung Personal und Personalentwicklung
1090 Wien, Spitalgasse 23
https://www.meduniwien.ac.at/web/karriere/stellenausschreibungen/