An der Medizinischen Universität Wien ist an der Universitätszahnklinik / Abteilung für Parodontologie mit der Kennzahl: 749/25, voraussichtlich ab 17. November 2025 eine Stelle mit einem Beschäftigungsausmaß von 40 Wochenstunden mit einem:einer Assistent:in (Zahnärzt:in) zu besetzen.
Das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit Euro 5.910,--brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltsbestandteile erhöhen.
Als eines der führenden universitären Zentren in Europa bieten wir spezielle Nachwuchsförderung in wissenschaftlicher Forschung und Lehre an.
Das Arbeitsverhältnis endet nach Ablauf von 4 Jahren.
Aufgaben und Tätigkeiten:
- Selbständige Forschung und Erstellung der Dissertation
- Mitwirkung an Forschungsprojekten, Lehre und Prüfungen
- Betreuung von Studierenden und wissenschaftlichen Arbeiten
- Unterstützung bei Evaluierung und administrativen Aufgaben
Anstellungserfordernisse und gewünschte Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Zahnmedizin
- Bereitschaft zur Mitwirkung in Forschung und Lehre
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1)
- Masterabschluss im Fach Parodontologie und Implantoliogie
- Abgeschlossenes oder laufendes Doktoratsstudium der Angewandten Medizinischen Wissenschaften
- Mehrjährige klinische Erfahrung im Fach Parodontologie (inklusive Parodontalchirurgie)
- Mehrjährige Erfahrung bei klinischer Studierendenbetreuung bei parodontologischen Patientenfällen
- Mehrjährige Erfahrung in theoretischer und klinischer Studierendenausbildung (Vorlesungen, Praktika, Seminare) im Fach Parodontologie
- Blockkoordination oder aktive administrative Lehrtätigkeit in der zahnmedizinischen Studierendenausbildung
- Rezente Fachpublikationen in qualitativen Fachjournalen im parodontologischen / oralchirurgischen Bereich
- Abgeschlossener oder laufender weiterbildender Studiengang für Gesundheitsberufe in Lehre, Didaktik und Curriculum-Entwicklung in der Medizin, medizinischer Pädagogik, Bildungsmanagement bzw. Forschung in der Lehre (Master of Medical Education).
Die Medizinische Universität Wien strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und/oder chronischen Erkrankungen und laden daher besonders dazu ein. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Behindertenvertrauensperson der MedUni Wien. Informationen finden Sie unter
https://br-ap.meduniwien.ac.at/en/ueber-uns/behindertenvertrauenspersonen/.
Die Informationen gemäß Datenschutz-Grundverordnung finden Sie unter
www.meduniwien.ac.at/datenschutz/bewerbungen.
Information regarding the General Data Protection Regulation is available at
www.meduniwien.ac.at/datenschutz/bewerbungen_en.
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, bestehend aus Lebenslauf, Anschreiben und gegebenenfalls Zeugnisse und Zertifikate als Nachweis der gewünschten Qualifikationen. Bei reglementierten Berufen legen Sie bitte auch einen Nachweis der Berufsberechtigung bei.
Geben Sie die Kennzahl: 749/25 im Betreff an und senden Sie die Unterlagen bis zum 12. November 2025 an:
bewerbungen@meduniwien.ac.at
oder postalisch an:
Medizinische Universität Wien
Abteilung Personal und Personalentwicklung
1090 Wien, Spitalgasse 23
https://www.meduniwien.ac.at/web/karriere/stellenausschreibungen/
Wir weisen darauf hin, dass für die Aufnahme als Mitarbeiter:in eines Gesundheitsberufs an der Medizinischen Universität Wien im gesamten klinischen Bereich ein Impf- und Immunitätsnachweis Voraussetzung ist. Der medizinische Impf- oder Immunitätsnachweis erfolgt ausschließlich durch die Verwendung des folgenden Formulars: IMPF-und IMMUNITÄTSNACHWEIS.
Wir weisen darauf hin, dass anfallende Kosten vom:von der Bewerber:in selbst zu tragen sind.
Im Einzelfall können weitere Nachweise, wie z.B. ein Lungenröntgen oder ein medizinisches Eignungsschreiben, zusätzlich zum Impf- und Immunitätsnachweis eingefordert werden.