Studienaufbau & Curriculum

Inhalte

• Einführung in die arbeitsmedizinische Tätigkeit (Berufsbild, Basiskonzepte, Rechtsgrundlagen)
• Physische Einflussfaktoren (Lärm, Stäube/Gase, Hitze/Kälte, Strahlen, Licht/Beleuchtung, Arbeitsmittel, chemisch-toxische und biologische Arbeitsstoffe)
• Psychische Einflussfaktoren (Aufbau-/Ablauforganisation, Unternehmenskultur, Auswirkungen psychischer Einflussfaktoren, Erhebung und Bewertung psychischer Belastungen und Beanspruchungen, Ältere Arbeitnehmer:innen)
• Betriebliche Gesundheitsförderung (Konzepte zur Gesundheitsberatung, Burnout und Stressmanagement, Suchtprävention, Fehlzeiten- und Wiedereingliederungsmanagement)
• Vorbereitung auf den Berufseinstieg (Projektmanagement, Investitionsplanung, Gesprächsführung, Vertragsrecht)